精彩书摘:
《青少年职商养成系列：经理人适合你吗》：
很多年前，阿伦·福伊尔斯坦的祖父移民到此创办了马尔登米尔斯，之所以叫这个名字是因为工厂建在马尔登镇的旁边。纺织厂所有者固执己见，坚决不同其他纺织厂搬到南部诸州，也不移址到那些不参与工会的劳动力、能源、水源成本都很廉价的国家。因此，如今它是少数几个在新西兰存留下来的纺织工厂之一。
马尔登米尔斯是重要的羊毛面料制造商，该公司供应这种流行的面料给宾永和巴塔哥尼亚等运动服装公司。现在福伊尔斯坦先生可以用保险公司赔偿的3亿美金再选址建立工厂，获得更加丰厚的利润。
有些员工在公司已经工作了30多年，有些甚至整个家族都在为马尔登米尔斯公司工作。许多工人是葡萄牙、加拿大的魁北克和一些拉美裔国家的移民，这次火灾将造成3400人失业。
浓烟仍不断从废墟中升起，伤员们还躺在医院里。此时，福伊尔斯坦先生正在一所高中体育馆里召开会议。成年男女们在哭泣，他们知道老板接下来会说什么，他们知道。
他们接下来听到的并没能阻止眼泪，当阿伦·福伊尔斯坦做出承诺时，那些绝望的泪水变成了激动和希望的泪水。是的，太难以置信了！他答应照常支付工人们的工资，一直到12月结束，或者说直到失业文件处理好。他将会给每个雇员发放275美元作为圣诞节礼物。
他会在原址重建马尔登米尔斯；他会尽可能把原来的工作还给工人。
如果新型设备取代了一些年长工人的工作，他会尽力为他们提供培训，让他们做新的工作。
你不必为了尊重他人而同意他们的观点。尊重他人的方式有两种：一言谈，二聆听。赞赏他人的观点和成就是另一种。
杰克·鲁滨逊是美国职业棒球联盟第一位黑人球员，他说：“我不管你们喜欢不喜欢我，我只要求你们把我当作人来尊重。”如果阿伦·福伊尔斯坦在做这些承诺前就面临了道德困境，这对他来说会比较好解决。根据他长久以来从事管理的经验，他已经选择了自己想要拥有的品质。尊重员工、同情员工已经成了他的习惯。
“这些工人都指着我呢，”他在接受一家生活杂志记者采访时说。“这个组织依靠着我，我的顾客依靠着我，我的家庭也在依靠着我。”他继续解释说，平等地对待工人对大家都有好处。“雇员不是一种开支。
我销售的是我们商品的质量，而工人们保证质量。当你做你该做的事情时，这可能会比你做错事带来的利润多得多。”《雄狮俱乐部国际道德准则》追求成功，谋求公平薪酬。不借助不公平优势，不因可疑行为牺牲自尊心，获得利益或取得成功。、谨记创业没有必要建立在损害他人利益之上。诚以待人，严以律己。
对自身权益、地位或处理方式有疑问时，顾全大局，争论无益。
尊重和同情是双行道。然而考虑到以下案例，两个部门经理没有获得升职机会都是因为领导对他们的工作表示不满。
鲍勃，宜家家居公司的经理，得知自己没有被升职，表示十分震惊，甚至有些许尴尬和恼火。他不喜欢他的老板，因为老板经常在顾客和同事面前批评他。他根本没办法取悦这个男人。
鲍勃曾想象在老板背后捣鬼，比如刮花老板的新车或者对他家的房子搞破坏。鲍勃第二天来上班时，低着头，只顾着走自己的路，不跟任何人讲话，除非是必须回答问题。他嘴里小声嘀咕着老板的种种不好，他知道其他员工都会听他的。他想要辞职，即便他确信那份差评评估根本不是自己的原因。
肯，厨房用具经理，当他得知自己没被升职时，他也表示得非常震惊。他回到家和妻子聊天，谈及自己的失望，他意识到自己并没有做到最好，比如从前他没有很尊重自己的员工。他和他的老板持不同观点而且争论很多，但肯足够尊重他，他跟领导约了个时间谈话。他们分别列了两个单子，一个是两人欣赏对方身上的东西，另外一个写两人的分歧。这两个清单有助于他们进行换位思考。
最后，他们握手言和，就一个为期三个月的新实验项目达成共识。
你认为他们当中谁更理解尊重与同情这两个概念？
……
作者简介：
安·瓦伊塔尔住在宾夕法尼亚州无限山脉地区。她曾在密歇根大学学习细菌学，并在一家大型医疗中心担任微生物学家。她曾是一名狗类训练师，在萨斯奎哈纳县狗类项目中常年担任四届领导。安特别喜欢教授别人疾病、急救及基因相关知识。她还是许多报纸的专栏作家，拥有自己的公司。
内容简介：
优秀的品质可以为我们带来称心的职业，职业发展的关键之一在于良好职业素养的培育。“青少年职商养成系列丛书”的作者凭借其渊博的知识、无比的热情，结合各种例证向读者讲述了品质高尚者如何致力于道德领导，如何妥善处理职场中的是非问题，甚至是如何在肯定的选择间做出更优的选择，从而使读者以更高层次的品质来应对未来，合理选择职业。
《青少年职商养成系列：经理人适合你吗》讲述了经理人如何致力于道德领导，告诉我们如何妥善处理是非问题，甚至是在肯定的选择间做出更优的选择，了解自己的决定可能带来的后果。对此，书中提供了大量范例。作者瓦伊塔尔凭借渊博的知识、无比的热情，结合各种例证，将带领读者开启一次智慧与道德的心灵之旅。
目录：
1.职位要求你了解吗？
2.诚实与守信你能做到吗？
3.尊重与同情你能做到吗？
4.公平与公正你能做到吗？
5.要有责任心！
6.勇敢或能给予人们勇气！
7.自律与勤勉你能做到吗？
8.公民义务你得遵守！
9.职业机遇你需要了解！
作者与顾问介绍
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