精彩书摘:
本书：
综上，可以发现技术组织的演化具有如下的特征和规律：
1、技术组织渐进式的演化容易受到路径依赖的影响并倾向于陷入到局域而非整体的的最优中。技术组织渐进式的演化体现了组织学习的过程，这一过程受到组织“主导认知”的影响，因此具有累积性，即过去的学习影响现在和未来的学习。通过不断的试错、反馈和评价的过程，技术组织试图不断改进自己的绩效。然而，值得注意的是，这一过程具有十分明显在路径依赖特征，这意味着初始状况对技术组织具有十分重要的影响。由于技术组织发现的特定的山峰受到它所处在的各种可能技术组织形式的空间中的初始位置的影响，不同的初始状况可能将技术组织引至适应性景观不同的局域高峰。
2、适应性景观中的技术组织并不能确定能到达什么样的高峰，因此对多个地方的搜索有利于组织寻找到更高的山峰。Beinhocker（1999）就提供了支持这一观点的两个案例：信用卡公司CaptialOne和默克制药公司。前者通过对各种产品市场战略进行多种实验，公司很快找到许多新想法并比其他缺少创造力的竞争对手创造了更多的成功。后者将这种方法运用到药品开发方面并创造出很多新疗法的机会。
3、技术组织要根据自己在适应性景观中的位置选择适当的发展策略。如果技术组织已经处于较高的适应水平，那么技术组织应当更多关注渐进式变革的局部爬山过程以维持目前的高绩效水平，避免“长跳”放弃从现在组织形态中学习好处的可能。而当技术组织受到适应度景观变形影响震荡到了比较低的山峰或山谷时，组织要勇于通过不寻常的方式摆脱以往限制和“遗产”的影响从而打破现状。企业可以通过“长跳”进入新的山峰，或者通过“再定位”进入新的地貌。
4、技术组织要想摆脱路径依赖对演化路径的影响，远离旧的组织形态建立新的形态不失为一好方法。通用汽车公司Saturn能成功进行改革的原因之一也是由于它是设在新区的一个新部门。由于远离通用汽车总部，因而总部的其他人员不易对这一部门施加影响，新部门可以摆脱路径依赖的影响进行革新，并运用知识建立一个适应度更高的组织形态。
3.4 景观变形中的技术组织演化
由于基础科学中的意外发现，例如生物科学和信息技术的进展。在受到影响的产业里，高度飞跃的创新将很可能导致间断的而非渐进的演化，建立在现有的，独特竞争力的战略，在高度飞跃的条件下可能不再起作用。当技术向独立型或发现驱动型转移时，组织风格也需要剧烈的改变。现有技术组织，特别是在那些旧条件下一直最成功的技术组织，会发现在战略和风格方面难以做出必要的改变。如果把产业组织视为某种生物，技术视为基因的话，则先前占据优势地位的产业组织将依靠其地位，着眼于发展使其保持优势的技术，并抑制其它新技术的发展。但一旦环境改变，原先优势企业就会变得不再适应新的环境，甚至有可能遭到先前实力弱小但却对新的环境适应的小企业的淘汰。杜拉克（1985）用“非连续性的时代”，托什曼（Tushman＆Reilly，1996）用“间断性平衡”来概括环境这一混乱特征。
……
作者简介：
姜晨，华东师范大学商学院讲师，2009年获得上海交通大学安泰经济与管理学院管理学博士学位，攻读博士学位期间，曾参与国家社会科学基金项目“创新型国家建设的R&D资源配置研究”（批准号：08BJY033）。
作者一直致力于科技发展战略、创新体系、创新绩效和演化经济学等方面的研究，作为青年教师，曾主持科研项目有上海高校选拔优秀青年教师科研专项基金资助项目《基于颠覆性创新的技术跨越机理研究》（编号：RY0309012）。上海市软科学研究计划项目：新技术崛起中的制度变迁与地区竞争力研究——以北欧创新型城市的实践为例（编号：11692104500）。在《经济学动态》、《科学学研究》、《管理评论》、《系统管理学报》、《上海交通大学学报（自然科学版）》等多个重要核心期刊发表过论文。
内容简介：
《经济理论研究丛书：技术变迁的间断性平衡研究》的研究丰富了以往的技术创新和战略管理理论，有助于从动态的角度理解技术变迁与组织和地区演化的相互影响，对组织和地区（国家）如何应对动荡的技术变迁环境提供了相应的启示和策略建议。此外，本文的研究有助于结合中国的现实情况，寻找到中国企业或地区实现技术跨越的路线方针和着手点，为中国创新政策研究者和制订者提供了可参考的理论框架和策略建议，铺垫了中国实现技术跨越的理论基石。具体来说，文章有以下创新和贡献之处：
（1）通过借鉴生物进化的适应度景观概念，采用NK模型分析了适应度景观中技术组织演化的自组织和复杂适应性等特征和规律，进而讨论了这些特征与规律对处于间断性平衡中的技术组织影响。在此基础上，通过适应度景观模拟，比较新旧技术部门基因存在相互独立的情况和新旧技术部门基因存在相互影响的两种情况下各种决策结构对组织绩效的影响。从模型上验证了学者对集权性的技术组织比分权型和整合型技术组织更容易在间断性平衡中遭遇失败的经验观察。
（2）将复杂学中的非遍历、路径依赖思想引入到企业成长理论的研究中，指出Penrose的企业成长理论以及后来提出的能力理论的缺陷和不足，通过强调“时间之箭”中的“干中学”、局部搜索和累积性能力对企业发展的阻碍，提出了企业成长悖论观点，并在此基础上阐述了企业能力演化的动态过程。此外，还针对间断性平衡中的主导技术竞争里的路径依赖破解问题，运用演化博弈模型分析了支持不同技术轨道的技术团体或“阵营”竞争和演化的动态，给出了企业具体的技术竞争策略。
（3）将技术变迁的间断性平衡与地区竞争力联系起来，提出了一种区别于以往“由上而下”研究创新系统的方法——“由下而上”式的分析视角。从共同演化的角度分析了地区竞争力的演化过程和地区间绩效差异的原因，推论并用演化博弈模型分析了地区在技术变迁的间断性平衡中过滤新技术路径的缘由，提出了基于间断性平衡的地区能力演化观和把握间断性平衡中技术跨越机会的策略。
目录：
第一章 绪论
1.1 问题的提出
1.2 研究目的和意义
1.3 主要研究方法
1.4 研究思路和分析框架
1.5 章节安排
第二章 技术变迁的间断性平衡研究述评
2.1 技术变迁的传统隐喻
2.2 间断性平衡理论的国内外研究动态
2.3 间断性平衡与传统隐喻的区别
2.4 本研究相关概念辨析
2.5 本章小结
第三章 基于适应度景观的技术组织演化模型
3.1 技术组织演化理论的产生与发展
3.2 技术组织演化的适应度景观隐喻
3.3 组织演化的特征与规律
3.4 景观变形中的技术组织演化
3.5 本章小结
第四章 间断性平衡中的技术组织结构与绩效研究
4.1 间断性平衡中的在位企业对策
4.2 技术组织结构模式及其适应性分析
4.3 本章小结
第五章 技术变迁的间断性平衡与企业成长悖论研究
5.1 技术组织演化的非遍历特征和“惰性”
5.2 间断性平衡中的企业能力观
5.3 间断性平衡下的能力演化观
5.4 本章小结
第六章 技术变迁的间断性平衡中的主导技术竞争研究
6.1 路径依赖、技术团体与主导技术
6.2 技术竞争的非对称复制动态博弈模型
6.3 技术锁定破解的博弈分析
6.4 企业技术竞争策略
6.5 本章小结
第七章 技术变迁的间断性平衡与地区竞争力研究
7.1 创新系统的”由下而上“分析”
7.2 共同演化中的产业与区域
7.3 地区产业变革的演化博弈分析
7.4 间断性平衡中的地区能力观
7.5 本章小结
第八章 新技术崛起中的机会窗口与跨越研究
第九章 结论与展望
参考文献
各章表格索引
各章图形索引
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